为切实提升学生大学英语四级考试通过率，夯实学生英语语言基础，提升应用型人才培养质量，助力学校“十五五”规划落地见效，2026年3月19日，我校大学英语四级提升专项推进会在勤公楼202会议室召开。校党委副书记宋明凯、副校长闫海军出席会议，党委宣传部、教务处、人事处、学生工作处、外语学院等相关部门负责人以及各二级学院学生工作副书记参加会议，会议由宋明凯主持。
外语学院院长袁利军就大学英语四级提升实施方案作了全面汇报。方案立足学生实际，围绕分级教学改革、课程体系优化、第二课堂拓展、兼职辅导员机制完善、学生精准管理、新生四级考试资格界定、任课教师与辅导员及学院三级考核评价体系建设、奖励激励机制搭建等方面，提出了具体工作举措与推进路径。
闫海军在讲话中指出，要进一步深化教学改革，适当放宽新生四级考试报名资格，完善兼职辅导员激励机制，持续强化资源保障。要加快推进教室空调安装、图书馆延时开放、教室扩容等基础设施改善工作，努力为学生创造更充足的学习时间与空间。要进一步加强学生日常管理，丰富英语类社团活动形式，营造“人人学英语、爱英语”的良好校园氛围。
随后，各相关部门负责人、各二级学院学生副书记围绕实施方案展开深入讨论，结合工作实际提出了多项建设性意见，进一步凝聚了共识、细化了思路。
宋明凯在总结时强调，提高大学英语四级考试通过率是一项关乎人才培养质量的“良心工程”，是学校“十五五”规划中明确的重要刚性指标。他指出，英语四级通过率提升工作并非外语学院“单打独斗”，而是涉及学生管理、资源保障等多个方面的系统工程，各部门、各学院要强化统筹协调、密切协同配合。教务处要牵头协调落实好“部分新生可参加四级考试”的政策；外语学院要进一步细化实施方案，明确责任分工，联合团委扎实推进第二课堂建设，以活动促学习；学生处要对辅导员激励措施进行量化细化，确保可落地、可操作；各二级学院要高度重视学风建设，将四级通过率提升作为全校性重点工程，凝心聚力、协同推进，确保各项工作落地见效。
作者：李卓录
编辑：新媒体中心
