为深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述，认真落实全省优化营商环境大会精神，建设良好教育生态，扎实做好寒假期间及新学期师德师风建设工作，2月3日，辽宁科技学院召开2026年寒假师德师风建设工作部署会。校长臧喜民参加会议并提出工作要求。党委副书记宋明凯主持会议。
臧喜民指出，师德师风是教育的灵魂，是学校办学治校的生命线，直接关系人才培养质量、学校品牌声誉和教育公平底线。当前，学校师德师风建设整体向好，但仍存在不容忽视的短板与隐患，必须以刀刃向内的勇气直面问题、标本兼治。臧喜民强调，全体教职工要时刻牢记“学为人师、行为世范”的职业操守，坚守廉洁从教底线，专注教学科研主业，以高尚的道德情操、扎实的专业能力赋能学生成长成才。一是要强化责任落实，构建齐抓共管格局。各教学单位党政负责人要履行“第一责任人”职责，把师德师风建设纳入本单位重点工作，与教学科研、学生管理等工作同部署、同推进、同考核；教务处、学生工作处等职能部门要各司其职、密切配合，构建“学校党委统一领导、各二级学院（部门）分工负责、各教师党支部协同发力”的工作格局；二是要深化教育引导，筑牢思想道德防线。将师德师风培训纳入教师成长全周期，结合校内校外典型案例开展常态化警示教育，宣传优秀教师先进事迹，强化教师岗位意识，引导全体教职工牢记教书育人主责主业，争做“四有”好老师；三是要严格监督执纪，保持从严整治态势。要畅通“线上+线下”举报渠道，健全“学校+家长+社会”监督网络，对师德失范问题早发现、早处置；要坚持“零容忍”态度，对违规收受礼品礼金、学术不端、网络言行失范等问题，一经查实，从严从快处理并公开曝光，形成有力震慑；四是要健全长效机制，巩固整治工作成效。完善师德师风考评体系，将师德表现作为教师招聘引进、职称评聘、评优评先的首要标准，严格落实“一票否决制”；建立风险防范预警机制，定期开展自查自纠，堵塞管理漏洞，推动师德师风建设常态化、长效化。
会上，宋明凯传达了全省加强师德师风建设暨集中整治中小学（幼儿园）教师违规收受礼品礼金专项行动部署会议精神、中国共产党辽宁省第十三届纪律检查委员会第六次全体会议精神及辽宁省教育厅《关于寒假期间进一步加强高校师德师风建设的提示函》要求。宋明凯指出，学校将对标看齐专项整治的核心要求与工作方法，以师德师风建设为抓手，全面提升教师队伍思想政治素质和业务能力水平。全校教职工要筑牢廉洁从教防线，恪守学术规范，规范网络言行，保持健康师生关系，杜绝不良行为，以德立身，以德立学，以德施教，努力当好学生健康成长的指导者和引路人。
会议强调，要迅速传达学习，各单位要第一时间组织全体教职工专题学习会议精神，统一思想认识、凝聚行动共识；要健全规章制度，结合当前工作形式，对照上级的要求和学校的实际情况，不断完善本领域的具体制度，扎密制度笼子，明确边界、明确内容、明确责任；要强化监督检查，加强寒假期间师德师风日常管控，适时开展专项督查，对落实不力、问题突出的单位和个人严肃追责问责，确保各项要求落地生根。同时，要做好春节后开学初召开全校师德师风警示教育大会的动员组织工作，以优良师风带动校风、涵养学风，持续营造立德树人的良好环境。
校领导班子成员，各教学单位党总支书记、院长，教务处、人事处、学生工作处、招生与就业处、团委等职能部门负责人参加会议。
作者：刘忠坤
编辑：新媒体中心
